Lookismo

O lookismo (ou preconceito de aparência) é a discriminação ou tratamento preferencial baseado na aparência física de uma pessoa. Trata-se de um sistema de privilégios onde indivíduos que se encaixam nos padrões estéticos vigentes (simetria, magreza, jovialidade e traços eurocêntricos) recebem vantagens automáticas em oportunidades de emprego, tratamento da justiça, interações sociais e relacionamentos, enquanto aqueles considerados "fora do padrão" enfrentam barreiras e julgamentos negativos.

O conceito foi discutido amplamente pela jurista Deborah L. Rhode, que analisa como o lookismo funciona como uma das últimas formas de preconceito socialmente aceitáveis. Diferente do racismo ou do sexismo, que possuem leis específicas de combate, a discriminação por aparência é muitas vezes tratada como "preferência pessoal" ou "fit cultural", permitindo que empresas e indivíduos excluam pessoas baseado apenas na estética sem sofrerem sanções legais claras.

O lookismo funciona através do chamado "efeito halo", onde a sociedade atribui automaticamente características positivas (inteligência, saúde, honestidade e competência) a pessoas consideradas atraentes. Da mesma forma, ocorre o "efeito trompa" contra indivíduos fora do padrão, que são lidos como preguiçosos, menos capazes ou emocionalmente instáveis. Essa engrenagem opera de forma inconsciente na maioria dos julgamentos humanos, mas é reforçada pela mídia e pela indústria da beleza.

No mercado de trabalho, ele se manifesta na preferência por contratar candidatos "com boa aparência" em detrimento da qualificação técnica. Estudos mostram que pessoas consideradas atraentes recebem salários maiores e penas judiciais menores para os mesmos crimes. Esse sistema cria uma "taxa estética" — onde quem não nasce privilegiado visualmente precisa gastar muito mais energia e recursos para provar seu valor e ser levado a sério.

As principais afetadas são as mulheres, que sofrem uma pressão estética muito mais rigorosa e punitiva do que os homens. O lookismo também atinge severamente pessoas gordas (gordofobia), pessoas com deficiência física visível, pessoas idosas (etarismo) e pessoas cujos traços fogem dos padrões de beleza brancos (racismo estético). Ninguém está totalmente livre do lookismo, mas a intensidade da punição aumenta conforme a pessoa se afasta das normas dominantes de saúde e estética.

O sistema também afeta a saúde coletiva ao alimentar distúrbios alimentares e o uso indiscriminado de cirurgias plásticas e procedimentos invasivos. Jovens em fase de desenvolvimento são especialmente vulneráveis, pois o lookismo nas redes sociais e nas escolas pode destruir a autoestima e ditar quem terá acesso a círculos sociais e oportunidades de futuro.

O lookismo é invisibilizado pela ideia de que a beleza é "subjetiva", o que despolitiza a discussão. Esconde-se o fato de que os padrões de beleza não são acidentais, mas construídos por séculos de eurocentrismo e dominação de classe. Alega-se que "gostar de gente bonita é humano", ignorando que o que definimos como bonito é fruto de manipulação cultural e lucro industrial.

Além disso, ele se mascara sob discursos de "saúde" e "higiene". Muitas vezes, a exclusão de uma pessoa gorda ou com pele imperfeita é justificada como uma preocupação com sua saúde ou com sua "apresentação profissional", ocultando o puro preconceito estético sob uma camada de moralismo médico. Por não ser nomeado, o lookismo permite que a injustiça continue operando sem ser questionada, tratando a exclusão como uma "consequência natural" de não se cuidar.

• Abismo salarial estético: Diferença real de remuneração entre pessoas que performam o padrão de beleza e as que não performam, independentemente da produtividade.
• Adoecimento mental e corporal: Desenvolvimento de dismorfia corporal, bulimia, anorexia e vício em procedimentos estéticos.
• Segregação ocupacional: Confinamento de pessoas fora do padrão a cargos de "retaguarda" e sem visibilidade, enquanto cargos de liderança e atendimento ao público são reservados para quem tem a estética aprovada.
• Injustiça processual: Pessoas consideradas menos atraentes recebem sentenças mais pesadas e têm seus depoimentos menos creditados em processos judiciais.